1月6日下午，医学院2019年度期末教学工作总结交流会在图书馆二层学习大厅组织召开。医学院主任陈凤萍、党支部书记林俊、各专业主任及全体教师参加了此次会议。
会上，由护理、助产、中医养生保健、医疗设备应用技术、实训中心五位主任，依次进行2019年度工作总结及明年工作计划的汇报。他们从人才培养方案、教学日常管理、师资队伍建设、校企合作、科研建设、实训中心工作、新校区实训规划等多项重点工作，简明扼要、重点突出地进行了集中汇报，充分展示了过去一年来我院的教育教学成果。各专业主任结合自身实际情况，认真总结经验，积极查摆不足，对下一年度的教学工作和任务目标提出了规划和展望，力争在接下来的全方位工作中取得更加突出的成绩，为学院的跨越式发展助力。
接下来，陈凤萍主任对2019年教学工作进行了简要的总结和回顾，对全体教师立足岗位，努力工作，圆满地完成学校规定的各项教学工作进行了表扬，对教学管理所取得的成果，给予了充分的肯定。她指出，2019年我院教学工作运行平稳，教学秩序良好。随着教师队伍的不断壮大，教学管理日臻完善，教风学风呈现出良好态势，教育教学质量稳步上升，我院16级毕业生在三级医院的就业率高达50%。同时分析了当前教学工作面临的形势和学院存在的主要问题，提出2020年教学工作重点需要做好以下几方面工作：一是希望全体教师积极参加教师职业能力大赛和相关科研工作，本着服务教学、促进专业发展的大前提，抓住机遇、科学训练，以研促教，以教促学；二是要充分利用实习点，做好招生宣传工作；三是强化实践教学管理，建立岗位设置机制；四是完善实践教学条件，深化校企育人协同机制，增强学生实践及创新能力；五是建立新的实习基地，充分利用校企合作的优势，为学生提供优秀的实习平台，不断扩大医学院的办学规模及社会影响力。
本次会议对本学年的工作进行了总结，在总结经验的基础上，为下学年各项教学管理工作的开展拟定了思路，进一步指出了我院2020年教学工作方向，明确了教学工作任务，理清了教学工作思路，督促本院教师以高度的责任心和工作热情，打好攻坚战，以饱满的工作状态，迎接新学期。
